屏東醫院職業醫學科推動職能復健。(衛福部屏東醫院提供)
〔記者羅欣貞/屏東報導〕受傷後最怕的不是傷沒好,而是明明可以走動,卻做不回原本的工作,衛福部屏東醫院推動職災職能復健,為職災勞工規劃「工作強化訓練」,協助重新建立工作能力返回職位,該方案推動至今已服務逾500人次,整體復工成功率達92%,在職災復健專責醫院評鑑中獲優等。
48歲倉管人員大雄(化名)因推運重物造成阿基裏斯腱斷裂,經治療與一般復健後,雖已能正常行走,但實際嘗試復工時,仍因上下樓梯、搬運重物出現疼痛與無力,難以負荷原有工作,經屏東醫院職業醫學科介入,依其工作需求規劃40小時「工作強化訓練」,最終順利返回原職。
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屏東醫院職業醫學科主任何原彰說,一般醫療復健主要著重關節活動度、肌力及基本生理功能恢復,但「生活可以自理」不代表「已經能夠負荷原本工作」。許多職災勞工傷勢穩定後,仍可能因工作強度、搬運需求、久站、蹲站或上下階梯等因素,面臨「身體好了,工作卻做不來」的困境。
屏東醫院助職災勞工跨越復工最後一哩路。(衛福部屏東醫院提供)
何原彰表示,以大雄為例,醫療團隊依其倉管工作型態進行評估,規劃每週2次、總計40小時的客製化訓練,針對負重搬擡、頻繁蹲站、上下階梯及全日工作耐力進行循序漸進的強化。大雄完成訓練後,不僅體能與工作耐力逐步恢復,也重新建立返回職場的信心,他表示,如果能更早接觸工作強化訓練,復工過程就能少走許多彎路。
何原彰指出,屏東醫院2023年7月成立職災專責服務以來,已逐步建構完整個案管理機制,整合職業醫學、職能治療及心理復工評估等專業,必要時更實地走訪工作場所,了解實際作業內容與職務需求,並協助僱主進行職務再設計與工時調整,扮演勞、資、醫三方溝通橋樑,降低勞工復工後再次受傷的風險。
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標題:屏東醫院推職災職能復健 求診勞工復工成功率達92%
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